شما اینجا هستید: صفحه اصلی
جستجو
-
1.
هفت روش افزایش خرید مشتریان
-
(مدیریت ارتباط با مشتریان)
-
... تامین آموزش و توانمندسازی
وضعیت هر پشتیبانی با سایر خدمات پشتیبانی کاملا متفاوت است بهطوری که فقط داشتن و اجرای سیاستهای مکتوب و مقررات از ردههای بالاتر کافی نیست. شرایط غیر عادی به راه حلهای ...
-
ایجاد در 12 مهر 1397
-
2.
تفاوت سازمانهای مجازی و سنتی
-
(طبقه بندی نشده)
-
... که منجر به تفاوت آن با سازمان سنتی میشود. در واقع، ویژگیهای منحصر به فرد سازمانهای مجازی مانند پراکندگی (به معنای محل پراکنده کارکنان)، توانمندسازی، پویایی و وابستگی متقابل، آنها را با سازمانهای سنتی ...
-
ایجاد در 05 مهر 1397
-
3.
ماهیت مدیران سازمانی چابک
-
(طبقه بندی نشده)
-
... «توانمندی» و رابطه مبتنی «ارزشآفرینی». تقریبا همه کارکنان هر دو نوع رابطه را دارند: رابطه وظیفهای (مبتنی بر توانمندی) که جایگاه بلندمدت آنها در شرکت است و رابطه ارزشآفرینی که اهداف و نیازهای کسبوکار ...
-
ایجاد در 06 شهریور 1397
-
4.
شش حوزه قابل بهبود در رهبری سازمانها
-
(طبقه بندی نشده)
-
... به کاهش توانمندی آنان بینجامد.
برای آنکه اعضای تیم به شکلی استوار کار کنند، رهبران باید در توانمندسازی آنان فعالانه عمل کنند. تنها به دلیل آنکه ابزارهای مدیریت پروژه، سازوکار پیامرسانی فوری، پست ...
-
ایجاد در 04 مرداد 1397
-
5.
ارزیابی عوامل تاثیرگذار برارتقاء سلامت اداری دردانشگاه علوم پزشکی قزوین
-
(مدیریت عمومی)
-
... و مجموعه دانش) كه او براي انجام وظيفه، به كار مي برد(مكك للند&بویاتیز،2008)[13].منابع انسانی توانمند و با انگیزه ارزشمندترین سرمایه سازمان ها بوده و در صورت به کارگیري با ترکیب مناسب ، ارزشیابی ، تثبیت ...
-
ایجاد در 02 شهریور 1396
-
6.
توانایی تعامل با نسل هزاره کلید رشد در جوامع متغیر
-
(طبقه بندی نشده)
-
... کارمندان خود را فراتر از گزارشها و ضربالاجل بشناسد
.
با قدردانی آنها را توانمند کنید:جذابیت مرموز مدیران ارشد دیگر برای برقراری تعامل پایدار با کارمندان کافی نیست. برای نسل هزاره لذت بردن ...
-
ایجاد در 25 مرداد 1396
-
7.
نکاتی در مورد مدیریت شرکتهای چندفرهنگی
-
(مدیریت عمومی)
-
... که به شکل بهتری میتوانند افرادشان را به بروز و نمایش ایدهها و توانمندیهایشان تشویق کنند.
10) مهار شوکهای فرهنگی: یک محیط کاری چندفرهنگی، خواسته یا ناخواسته دچار شوکهای فرهنگی میشود که بیتوجهی ...
-
ایجاد در 25 مرداد 1396
-
8.
خوشامدگویی به کارکنان جدید با فرآیند پذیرش سازمانی
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... پرونده هر کارمند باید مطابق با آخرین مقررات و قوانین کسبوکار باشد: قوانین مربوط به برابری و تنوع، سلامتی و ایمنی، گواهینامهها، حفاظت از دادهها، قراردادهای استخدام و قوانینی برای توانمندسازی کارکنانی ...
-
ایجاد در 23 مرداد 1396
-
9.
ولفگانگ دوئرینگ مدیرعامل شرکت الیکس پلیمرز
-
(طبقه بندی نشده)
-
... ارائه کند و مشخص نیست در آینده هم بتواند. این یعنی وقتی تکنولوژی را با امکانات امروز ارزیابی میکنیم، باید خیلی مراقب باشیم. موقعیت اتنیا در آینده، برای توانمندسازی برند آن در به دست آوردن بازار فاکتور ...
-
ایجاد در 21 مرداد 1396
-
10.
مدیریت استراتژیک و کنترل سودآوری سرمایهگذاری با نرمافزار کامفار
-
(مدیریت استراتژیک)
-
... را در مدیریت پورتفولیوی پروژهها توانمند میسازد . کامفار بعنوان نرمافزار ارائهشده از سوی سازمان یونیدو ابزاری است فراگیر که قابلیتهای فراوانی در محاسبه و کنترل شاخصهای مالی ـ اقتصادی پروژهها دارد . ...
-
ایجاد در 19 مرداد 1396
-
11.
مهارتهای نرم از برخورد با کارکنان بدقلق تا مدیریت تغییر
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... مدیران با این گونه افراد در محل کار از جمله معیارهای قضاوت دیگران در مورد توانمندیهای مدیریتی مدیران به حساب میآید. به همین دلیل مدیران باید به روشنی بدانند که چگونه با این گونه افراد برخورد کنند، بدون ...
-
ایجاد در 18 مرداد 1396
-
12.
کارکنان عامل کارآمدی و ناکارآمدی سازمان هستند
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... هر تعاملی باید احترام باشد.
17) کارکنان را توانمند کنید: هیچ چیزی احساس مسوولیت بیشتر و قدرت تصمیمگیری مانند توانمند سازی ایجاد نمیکند. نگران نباشید کارکنان رهبران سازمان شوند. این یک راه عالی ...
-
ایجاد در 17 مرداد 1396
-
13.
با نشانههای «ریسک فرار» کارکنان آشنا شوید
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... این مشکل، تشخیص و شناسایی عوامل و ریشههای افت عملکرد است.
ریسک استخدام از سوی رقبا: کارمندانی که دارای عملکرد بالا هستند، بهدلیل توانمندیها و تلاشهایشان همواره در تیررس رقبا هستند و ریسک ...
-
ایجاد در 16 مرداد 1396
-
14.
5 دلیل برای اینکه استارتآپ شما به مدیر IT نیاز دارد
-
(طبقه بندی نشده)
-
... کافی نخواهد بود. چیزی که به آن نیاز دارید تخصص داخلی است تا مطمئن شوید فرآیندها و تکنولوژیهایی که بهکار میبرید، شما را در رسیدن به اهدافتان توانمند میکنند. یک مدیرIT بر سرعت و چابکی متمرکز خواهد شد ...
-
ایجاد در 05 ارديبهشت 1396
-
15.
چگونه بفهمیم افراد واقعا کارآیی دارند یا ادای پرکار بودن را درمیآورند؟
-
(طبقه بندی نشده)
-
... انجام ندادهاند، به خاطر پر مشغله بودنشان است و نه به خاطر ناکارآمدیشان. در حالی که مدیران توانمند و لایق به جای پر حرفی و ادعا کردن بهگونهای عمل میکنند که عملکرد درخشانشان بیانگر تواناییها و تلاش ...
-
ایجاد در 30 دی 1395
-
16.
با مزایای مدیریت مشارکتی آشنا شوید
-
(طبقه بندی نشده)
-
... ندارد» بر میآید، هرچه توانمندیهای ذهنی مورد استفاده در حل و فصل مسائل بیشتر باشد، فرآیند رفع مشکل سریعتر و بهتر پیش خواهد رفت. راج تولسیانی، مدیرعامل شرکت Green Park، یکی از شرکتهای پیشرو بریتانیا در ...
-
ایجاد در 03 فروردين 1395
-
17.
مزایای بهرهمندی از مشاوران مدیریت استراتژیک بازاریابی در توسعه اهداف برند
-
(مدیریت برند)
-
... جامع بر مبنای چشماندازهای برند
ایجاد، تدوین و اجرای برنامهریزی استراتژیک بر مبنای ساختار و توانمندیهای یک سازمان و تطابق آن با اهداف و سندهای چشمانداز برند بر مبنای آنالیز، اطلاعات ...
-
ایجاد در 03 فروردين 1395
-
18.
عوامل مرتبط با توسعه فناوری در سازمانها و ارائه راهکارهای کاربردی
-
(طبقه بندی نشده)
-
... واثر فناوري اطلاعات همراه مى باشد. اين چالشها براى سازمانهايى كه بتوانند توانمندى بالقوه فناورانه خود را دريابند فرصتهاى بزرگى راخلق مى كنند. از اين رو شركتها به منظور موفقيت بايد راهبرد و اقدامات مديريت ...
-
ایجاد در 16 مرداد 1394
-
19.
مفهوم شهرنشینی
-
(مدیریت شهری)
-
... اصلی آن ، بیشتر آشکار است تا ناآشکار [ ضمنی ] باشد. برنامه ریزی ممکن است هدفهای کلی یا هدفهای خاص منفرد و چندگانه ای داشته باشد. یک نیروی توانمند محلی ، ممکن است به منظور ساختن جاده ای جدید برای بهبود ...
-
ایجاد در 29 تیر 1394
-
20.
بازاريابی خدمات بانکداری الکترونیک
-
(بازاریابی اینترنتی)
-
... نیز زمینههای لازم برای این تغییر پارادیم را همراستا با دیگر رویدادها و تحولات نظام بانکی فراهم آورند. تدبیر برای آموزش و توانمندسازی کارکنان شعب در ارائه خدمات بانکداری الکترونیک در بعد فنی و بازاريابی، ...
-
ایجاد در 24 خرداد 1394